Start-Up’ta Operasyonel Dinamizm ve Adaptasyon Kabiliyeti!
Münteha Mangan | Mart 31, 2009 |
Hasan’ın Start-Up ya da Star-Down yazısındaki birbirinden önemli noktadan biri de start-up’ların dinamizim ve adaptasyon kabiliyeti artısıydı.
Bugün, bu artının bir kanıtını daha gerçekledik.
Üçüncü haftasına girdiğimiz kurumsal görüşmeler maratonunun ilk iki haftası için çok yönlü araştırmalar ve danışmanlarımızdan aldığımız geri bildirimler ışığında hazırladığımız Kariyergenç sunumu, çok beğeniliyor ve etki yaratıyordu. Görüştüğümüz tüm kurumların olumlu cevap vermesini sağlıyordu.
Ancak, iki noktada görüşmelerin sunum yapan tarafı olarak duyduğumuz rahatsızlıklar vardı. Bunlardan birincisi “konumlandırma” yaparken karşı tarafın algıda seçicilik nedeniyle temel bileşenden önce destek bileşenlere odaklanmasını aşamıyor olmamız; diğeri ise optimal sunum süresini 5 ila 10 dk arasında aşıyor olmamızdı.
Bu iki problemi ilk haftanın sonunda masaya yatırarak bir “sunum otopsisi” yaptık. Belirlediğimiz noktaları not aldık ve ikinci hafta görüşmelerde bu noktalar üzerinde titizlik göstererek tespit edilen noktaların doğru noktalar olup olmadığını saptadık.
Ve üçüncü haftaya girerken, revize edilmesi gerektiği net bir şekilde tespit edilen noktalar üzerinde çalışarak; yeni bir sunum meydana getirdik.
Sonuç : Üçüncü haftanın ilk günündeki üç görüşmede birden (revize edilmiş sunumun ilk işinde), “BİNGO!”
Hem sunum süremiz optimal seviyeye geldi; hem de konumlandırma öngördüğümüzden de net bir şekilde -algıda seçiciliği aşmayı başararak- karşı tarafta yerleşti.
Dinamizm ve adaptasyon!
Münteha MANGAN
Etiketler: adaptasyon > algıda seçicilik > bingo > dinamizm > konumlandırma > öngörü > optimal süre > otopsi > prezentasyon > sunum
Yorumlar
Yorum yaz